النائبة صافيناز طلعت تتقدم بطلب إحاطة بشأن أوضاع أطباء الامتياز البيطري
تقدمت النائبة صافيناز طلعت، عضو مجلس النواب، بطلب الإحاطة، الى المستشار هشام بدوي، رئيس مجلس النواب، موجه إلى وزير التعليم العالي بشأن الأزمة التي يواجهها خريجو كليات الطب البيطري نتيجة تطبيق "اللائحة الموحدة للتدريب الإجباري (الامتياز)" المعتمدة بقرار المجلس الأعلى للجامعات بتاريخ 2024/7/31، والمطالبة بتعديل الوضع المالي والقانوني والإداري والمهني لطلاب الامتياز بكلية الطب البيطري أسوة بكليات القطاع الطبي.
أطباء الامتياز البيطري
وقالت النائبة: لن نقبل أن يتحول امتياز الطب البيطري إلى أزمة جديدة تضاف إلى أزمات الخريجين في القطاع الصحي، أو أن يترك آلاف الأطباء البيطريين بين تصنيف “طالب” حين تفرض عليهم المصروفات، وتصنيف “متدرب” حين تهدر حقوقهم المالية والمهنية!
وتابعت: الطبيب البيطري خلال فترة الامتياز يعمل ميدانيا في المجازر والمعامل والمزارع والوحدات البيطرية، ويتحمل مسؤوليات حقيقية تمس الأمن الغذائي والصحة العامة والثروة الحيوانية، ومع ذلك لا يحصل على مكافأة عادلة، ولا تحتسب فترة الامتياز كخبرة مهنية، في مشهد يفتقد لأبسط قواعد العدالة والمساواة مع باقي كليات القطاع الطبي.
وأشارت إلى أن المادة تنص (14) من اللائحة على أن فترة التدريب (9 أشهر) هي "جزء مكمل لمتطلبات التخرج"، مما أدى إلى تصنيفها اداريا "كسنة دراسية"، وبالتالي إلزام الطالب بسداد مصروفات دراسية كاملة، رغم أنها فترة تدريب عملي ميداني في جهات خارجية (مجازر، معامل، مزارع، وحدات بيطرية)، وليس تلقيا لتعليم أكاديمي داخل القاعات.
كما يتعرض الطبيب البيطري المتدرب لتمييز سلبي واضح؛ إذ لا يتقاضى أي مقابل مادي (مكافأة تدريب) رغم مشاركته في تقديم خدمات بيطرية حيوية، مقارنة بأقرانه في كليات الطب البشري والأسنان والعلاج الطبيعي، مما يضع الخريج وأسرته تحت ضغط مالي غير مبرر في هذه المرحلة الانتقالية.
واضافت: ويعد خريج الطب البيطري خلال فترة الامتياز طبيبا مؤهلا يمارس مهاما ميدانية دقيقة وفقًا للائحة التدريب، ومع ذلك لا يتم توثيق هذه الفترة كسنة خبرة مهنية في ملفه الوظيفي أو سجله المهني، مما يؤدي إلى إهدار هذا العام من عمره المهني عند التقدم للوظائف، وهو ما يتنافى مع الغرض من التدريب الإجباري.
وطالبت عضو مجلس النواب بالآتي:
اولا: إقرار “مكافأة تدريبية” شهرية:
صرف مكافأة تدريبية عادلة للطبيب البيطري خلال فترة الامتياز أسوةً بباقي التخصصات الطبية، نظرًا لمشاركته الفعلية في العملية الإنتاجية والخدمية.
ثانيا: احتساب فترة الامتياز “سنة خبرة مهنية”:
إصدار قرار رسمي يعتمد فترة الامتياز (9 أشهر) كخبرة عمل فعلية تدرج في السجل المهني للخريج، ويعتد بها في مسابقات التوظيف والترقي، نظرًا لطبيعة التدريب الميداني المكثف الذي يتلقاه المتدرب.
ثالثا: مراجعة المصروفات الدراسية:
الإعفاء الكامل من المصروفات الدراسية عن سنة الامتياز لكونها فترة تدريب إجباري، أو تحويل هذا الالتزام إلى دعم مالي يُصرف للطالب ليعينه على أعباء التدريب.
رابعا: ضرورة إجراء تعديل تشريعي:
تعديل نص المادة (183) من قانون تنظيم الجامعات بما يضمن التوفيق بين متطلبات التخرج والوضعية المالية والمهنية للأطباء البيطريين.