لعدم الصلاحية.. التنظيم والإدارة: 3 حالات لإنهاء خدمة الموظف
نشر الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة، إنفوجراف عبر موقعه الرسمى، يوضح حالات إنهاء خدمة الموظف لعدم الصلاحية أثناء فترة الاختبار، والتى تتمثل فيما يلى:
إذا حصل على تقرير تقويم أداء بمرتبة أقل من فوق المتوسط "متوسط أو ضعيف".
إذا اتيحت له فرصة للتدريب ولم يجتازه بنجاح بدون عذر مقبول.
إذا تغيب عن العمل بدون إذن أو عذر مقبول لمدة 5 أيام متصلة أو 10 أيام متقطعة.
