شروط جديدة للانتداب بين الجهات الحكومية

كشفت مصادر مسئولة بوزارة المالية، عن تعديل شروط السن وطبيعة العمل المطلوبة للانتداب بين الجهات الحكومية وفق ما قررته وزارة المالية.

واضافت المصادر فى تصريحات خاصة لموقع الرئيس نيوز أنه تم خفض سن الانتداب ل35سنة بدلا من 40 سنة وذلك حفاظا على الخبرات فى الجهات الحكومية. 

قالت المصادر : "فوجئنا بأن غالبية المتقدمين من الدرجات الوظيفية العليا سعيا للانتداب فى جهات ذات مزايا مالية أعلى أو مسمى وظيفى مختلف وهو ما كان من شأنه أن يسحب الكفاءات من جهات حكومية، ثم تأتى هذه الكفاءات لوظائف مختلفة تحتاج تدريب وهو ما يعنى خسارتهم فى الأماكن الوظيفية التابعين لها أولا". 

وأضافت المصادر أنه سيتم تفضيل السن الأصغر عن 30 سنة حيث سيكون لهم الأولوية  لتدريبهم وتأهيلهم في الأماكن الوظيفية الجديدة.

وقالت إنه سيتم التوزيع جغرافيا على الجهات الحكومية التى تعانى عجزا فى الموظفين.

واضافت المصادر: الانتداب بدلا من التعيينات الجديدة حيث تعانى بعض الجهات الحكومية من كثافة كبيرة مقابل جهات أخرى بها عجز وتكدس فى مصلحة معينة على حساب أخرى، والانتداب سنوي ويجدد وسيحصل الموظف على المزايا المالية للجهة الجديدة".